
Sie haben offene Ausbildungsplätze, ein überlastetes Team, das nach Hilfe ruft, aber zu wenig motivierte Kandidatinnen und Kandidaten.
Nachts können Sie nicht mehr ruhig schlafen, weil Sie sich Fragen – wie sieht die Zukunft meines Unternehmens aus?
Für Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, Hotels und Gastronomiebetriebe in Deutschland
Wie wäre es, wenn..

..Sie nachts wieder ruhig schlafen könnten – ohne sich ständig Gedanken über Ihre Personalsituation machen zu müssen?

..Wenn nicht mehr Kündigungen ihres Teams drohen, weil sie überlastet sind. Sondern sie bleiben, weil die Arbeit wieder gut verteilt ist.

..Sie keine unpassenden Bewerbungen mehr durchgehen müssen – sondern schon beim Lesen wissen: Das ist genau die richtige Person.

…Ihr Unternehmen nicht länger durch Personalmangel gebremst wird – sondern wieder wachsen, sich entwickeln und sein volles Potenzial entfalten kann?
Fakt ist: Offene Ausbildungsplätze und Personalmangel bremsen längst nicht mehr nur Ihren Alltag – sie gefährden die Zukunft Ihres Unternehmens. Sie brauchen jetzt motivierte Kandidaten die wirklich dabei sind mit Herz.

Lassen Sie uns ehrlich sein..
❌Sie finden keine passenden Auszubildenden.
✅Sie wollen endlich mal passende, motivierte und qualifizierte Bewerbungen erhalten.
❌Viel Aufwand in Bewerbungsgespräche und Marketing – ohne Ergebnisse.
✅Sie wollen sich weniger Arbeit und passende Bewerber.
❌Ihr Team leidet unter Personalmangel.
✅Sie wollen ihr Team endlich entlasten durch qualifizierte Auszubildende.
❌Der Wachstum und die Qualität ihres Unternehmens bricht durch Personalmangel ein.
✅Sie wollen gute Menschen im Team und ein Unternehmen welches dieses Jahr gesund nach oben wächst.
❌Sie haben Angst vor Kündigung ihres besten Personals.
✅Sie wollen das ihr Team nicht ausbrennt und gerne bei ihnen bleibt.
❌Ihnen fehlen Auszubildende, die Zukunft wird deshalb immer schmaler für ihr Unternehmen.
✅Sie wollen planbare Sicherheit, dass auch morgen genug motivierte Menschen da sind, die Ihr Unternehmen mittragen und mit aufbauen.

Wer wir sind..
Wir sind Emmanuel und Janina Ndagijimana, die Gründer von Blessed Hands.
Unser Fokus liegt auf der Vermittlung qualifizierter, motivierter und sprachlich vorbereiteter Auszubildender aus Ruanda an deutsche Unternehmen in Pflege, Hotellerie und Gastronomie.
Warum Blessed Hands anders arbeitet..
Wir vermitteln nicht einfach nur Kandidatinnen und Kandidaten.
Wir bereiten Menschen gezielt auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vor – und begleiten sie auch über die Vermittlung hinaus.
Klare Vorauswahl statt Zufall
Wir arbeiten nicht mit Masse, sondern mit einem strukturierten Auswahlprozess.
So begleiten wir ausschließlich Kandidatinnen und Kandidaten, die motiviert, sprachlich vorbereitet und persönlich gefestigt sind.
Vorbereitung auf den deutschen Arbeitsalltag
Unsere Kandidatinnen und Kandidaten werden nicht nur sprachlich, sondern auch praktisch auf den deutschen Berufsalltag vorbereitet – von Kommunikation über Verantwortung bis hin zu Arbeitskultur und Struktur.
Begleitung im Visaprozess
Wir begleiten den gesamten Visaprozess und sorgen für Klarheit, Struktur und einen reibungslosen Ablauf.
Fortlaufende Betreuung statt einmaliger Vermittlung
Durch unsere Academy, regelmäßige Betreuung und persönliche Ansprechpartner bleiben wir auch nach der Ankunft eng begleitet.
Ein Ansprechpartner für beide Seiten
Blessed Hands bleibt nicht nur bis zur Vermittlung, sondern auch darüber hinaus an der Seite von Unternehmen und Kandidatinnen und Kandidaten – verlässlich, persönlich und lösungsorientiert.
Überblick
✅ sprachlich vorbereitete B1/B2-Kandidatinnen und Kandidaten
✅persönliche Begleitung durch unsere Academy
✅ gezielte Vorbereitung auf das Leben und Arbeiten in Deutschland
✅Unterstützung bei Integration und Alltagsfragen
✅ sorgfältig ausgewählte Profile mit echter Motivation
✅regelmäßige Betreuung durch wöchentliche Zoom-Meetings
✅ Unterstützung im Visaprozess
✅verlässliche Ansprechpartner für beide Seiten
Für die beste Qualität durchlaufen unsere Auszubildende ein Currucilum
Denn sind wir ehrlich: Internationale Arbeitsverhältnisse scheitern oft nicht am Potenzial der Menschen, sondern daran, dass sie nie auf die Realität des Lebens und Arbeitens in Deutschland vorbereitet wurden. Beste Qualität durch beste Vorbereitung.
🎓 Arbeitskultur & Berufsverhalten
🎓 Kommunikation & Konfliktmanagement
🎓 Integration & Leben in Deutschland
🎓 Berufssprache
🎓 Branchenvorbereitung
Unser Angebot ist für Sie, wenn ..
➡️Sie abends nicht mehr überlegen wollen, wie Sie Ihre offenen Stellen in den nächsten Monaten besetzen sollen.
➡️Sie keine Lust mehr auf Bewerbungen haben, die auf dem Papier gut aussehen, aber in der Realität nicht passen.
➡️Sie spüren, dass Ihr Team längst an einem Punkt ist, an dem Entlastung dringend nötig ist.
➡️Sie internationale Kandidaten wollen, aber ohne Chaos, Missverständnisse und unnötige Reibung.
➡️Sie Menschen suchen, die den Weg nach Deutschland wirklich ernst meinen.
➡️Sie sich einen Partner wünschen, der vorbereitet, filtert und begleitet – statt nur weiterzuleiten.
Unser Versprechen an Sie
1. Wir vermitteln nicht einfach – wir bereiten vor.
Sie erhalten Kandidatinnen und Kandidaten, die nicht nur motiviert sind, sondern gezielt auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vorbereitet werden.
2. Wir filtern klar und wählen mit Anspruch aus.
Wir begleiten nur Menschen, die echte Motivation, sprachliche Vorbereitung und die persönliche Reife mitbringen, den Weg nach Deutschland langfristig zu gehen.
3. Wir bleiben auch nach der Vermittlung ansprechbar.
Mit Academy, Visabegleitung und laufender Betreuung stehen wir Unternehmen und Kandidatinnen und Kandidaten auch über den Start hinaus zur Seite.
Leistung im Überblick
✅ motivierte und sprachlich vorbereitete B1/B2-Kandidatinnen und Kandidaten
✅klare Vorauswahl mit Fokus auf echte Motivation, Qualität und Passung
✅Vorbereitung auf Arbeitskultur, Kommunikation und Alltag in Deutschland
✅Begleitung durch unsere Academy
✅ Unterstützung im Visaprozess
✅ wöchentliche Zoom-Betreuung
✅ persönliche Begleitung über die Vermittlung hinaus
✅ein fester Ansprechpartner für Unternehmen und Kandidaten
✅Fokus auf Pflege, Hotellerie und Gastronomie

Noch unsicher?
Dann lassen Sie uns unverbindlich ins Gespräch kommen. Im Erstgespräch schauen wir gemeinsam auf Ihren Bedarf, beantworten offene Fragen und prüfen ehrlich, ob eine Zusammenarbeit mit Blessed Hands für Sie und ihr Unternehmen sinnvoll ist.
Meist gefragte Fragen
Für welche Unternehmen ist Blessed Hands geeignet?
Blessed Hands ist für Unternehmen in Pflege, Hotellerie und Gastronomie, die motivierte Auszubildende oder Fachkräfte suchen und dabei nicht nur Wert auf Besetzung, sondern auch auf Vorbereitung, Integration und Verlässlichkeit legen.
Vermitteln Sie nur Auszubildende oder auch Fachkräfte?
Wir vermitteln beides. Je nach Bedarf Ihres Unternehmens begleiten wir sowohl Auszubildende als auch Fachkräfte in den Bereichen Pflege, Hotellerie und Gastronomie.
Welche Kandidatinnen und Kandidaten vermitteln Sie?
Wir arbeiten mit motivierten, sprachlich vorbereiteten Kandidatinnen und
Kandidaten, die eine echte berufliche Perspektive in Deutschland suchen. Dabei achten wir auf Motivation, Passung, sprachliche Vorbereitung und persönliche Reife. Wir konzentrieren uns bei den Kandidaten auf die Länder Ruanda und Kenia.
Wie stellen Sie sicher, dass die Kandidaten wirklich zu meinem Unternehmen passen?
Wir arbeiten mit einer klaren Vorauswahl und begleiten nur Kandidatinnen und Kandidaten, die den Weg nach Deutschland ernst meinen. Unser Ziel ist nicht Masse, sondern Qualität, Verlässlichkeit und langfristige Zusammenarbeit. Da Emmanuel selber aus Ruanda gebürtig kommt und wir gleichzeitig viele Freunde aus Kenia haben, kennen wir beide Kulturen und wissen genau welche Fragen wir bei der Vorauswahl fragen müssen um die besten rauszufiltern.
Was unterscheidet Blessed Hands von einer klassischen Vermittlung?
Wir vermitteln nicht einfach nur Kandidaten. Wir bereiten sie durch unsere Academy gezielt auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vor, begleiten den Visaprozess, bleiben auch nach der Vermittlung ansprechbar und unterstützen beide Seiten über den Start hinaus.
Ist das Erstgespräch wirklich unverbindlich?
Ja. Sie gehen keinerlei Verpflichtung ein. Es geht darum, Klarheit zu gewinnen und zu schauen, ob es für beide Seiten passt.
Sind die Kandidatinnen und Kandidaten auf das Leben und Arbeiten in Deutschland vorbereitet?
Ja. Unsere Kandidatinnen und Kandidaten werden nicht nur sprachlich vorbereitet, sondern durch unsere Academy auch gezielt auf Arbeitskultur, Kommunikation, Verantwortung, Alltag und Integration in Deutschland vorbereitet.
Unterstützen Sie auch beim Visaprozess?
Ja. Wir begleiten unsere Kandidatinnen und Kandidaten auch im Visaprozess und sorgen für einen strukturierten und nachvollziehbaren Ablauf.
Bleiben Sie auch nach der Vermittlung Ansprechpartner?
Ja. Blessed Hands bleibt auch nach der Vermittlung für Unternehmen sowie für Kandidatinnen und Kandidaten ansprechbar und begleitet den weiteren Verlauf persönlich.
Wie hoch ist der Aufwand für unser Unternehmen?
Unser Ziel ist es, den Aufwand für Ihr Unternehmen so gering wie möglich zu halten.
>Wir übernehmen die Vorauswahl
>Die Vorbereitung der Kandidatinnen und Kandidaten
>Sowie die Begleitung in zentralen Prozessschritten bis zur Eingliederung in Deutschland, sodass Sie sich auf die finale Entscheidung und die Zusammenarbeit konzentrieren können.
Sehr gut wäre es jedoch, wenn sie bereits eine Unterkunft für ihre Azubis haben oder Fachkräfte. Ansonsten können wir da aber auch eine Lösung finden.
Was kostet eine Vermittlung über Blessed Hands?
Für unsere ersten 4 Partnerunternehmen gilt aktuell unser Founding Partner Preis von 3.000 € pro erfolgreicher Vermittlung. Danach beträgt unser regulärer Preis 4.500 € pro erfolgreicher Vermittlung.
Wann wird die Vermittlungsgebühr fällig?
Die Vermittlungsgebühr fällt pro erfolgreicher Vermittlung an. Die genauen Rahmenbedingungen erläutern wir transparent im Erstgespräch.
Was passiert im Erstgespräch?
Im Erstgespräch lernen wir Ihr Unternehmen, Ihren Personalbedarf und Ihre Anforderungen kennen. Gleichzeitig klären wir, ob und wie eine Zusammenarbeit mit Blessed Hands sinnvoll gestaltet werden kann.
